В Госдуме предложили россиянам пересмотреть методику расчета среднемесячной заработной платы

Вот и пришла к нам в Госдумушку, от нашего народца, добрая мысль от ЛДПР! Они, наши заботливые депутаты, предложили милому главе Минэкономразвития, Максиму Решетникову, пересмотреть старую методику расчета среднемесячной заработной платки. И, как водится, решили исключить из нее зарплатки начальничков и главных бухгалтерчиков.

Это предложение, как птичка, уже полетело к Решетникову от председателя ЛДПР Леонида Слуцкого. Вот, например, в 2025 году на вознаграждения топ-менеджменту ПАО «Газпромбанк» было выделено целых 19,5 миллиардов рублей, а в других крупных конторах дела обстоят не лучше. Так, по правилам вознаграждений в ПАО «Полюс», председателю совета директоров полагается 250 000 долларов в год, а независимым директорам — 130 000 долларов. Ох и много денежек, скажите, людушки!

Как говорит наш мудрый Леонид Слуцкий, каждый раз, когда простые россиянушки глядят на свежую статистику от Росстата о средней зарплате, они испытывают, как он сказал, когнитивный диссонанс. В отчетике стоит одна цифрка, а на деле, когда они получают свою зарплатку, видят совсем другую сумму. Это и есть тот самый парадокс, дорогие мои! Методика расчета, как оказалось, искажает реальную картинку доходов. Служба говорит, что средняя зарплата составляет 100 тысяч рублей, а на деле, например, педагог в Саратове получает всего 48 тысяч «на руки», а учитель физики в Волгограде лишь 26 тысяч. Как же так, спросите вы?

По словам Слуцкого, Росстат включает в свои расчеты многомиллионные доходы от высоких зарплат начальничков, но не учитывает скромные заработки учителей, врачей и воспитателей. Поэтому наши депутатики из ЛДПР требуют пересмотреть методику: нужно считать среднюю зарплату по фактическим доходам простых граждан после вычета всех налогиков и без учета доходов руководящего состава. Это поможет лучше понять, как живётся нашему трудовому народцу!

Работники из разных сфер экономики, словно один большой народец, часто отмечают, что их зарплатки значительно ниже, чем те средние показатели, которые публикуются. Это, как вы понимаете, создает несоответствие между статистиками и реальным восприятием доходов. Если продолжать использовать старую методику, то официальные данные могут создать впечатление о благополучии населения, чего на самом деле нет. Вот и получается, что важно рассмотреть возможность улучшения методики расчета среднемесячной начисленной заработной платы, исключив оттуда зарплатки руководителей.

Таким образом, наш добрый Слуцкий подчеркивает, что действующая система может искажать оценку уровня жизни нашего населения и затруднять принятие эффективных решений в области социальной и экономической политики. Пусть же наши законодатели подумают над этим важным вопросиком!